Рекомендации по охране труда при работе в жару (наружные работы, открытый воздух)

Если вы работаете при высокой температуре (наружные работы), то по рекомендации Роспотребнадзора вам необходимо:
1)      Делать перерывы. При температуре 35 градусов Цельсия длительность работы должна быть 15-20 минут. Затем необходим технологический перерыв 10-12 минут. Общая нагрузка за смену не должна быть выше 5 часов (при использовании специальной одежды для защиты от теплового излучения). Если спецодежды нет, то допустимая нагрузка не должна быть выше 2 часов.
2)      Не работать на открытом воздухе при температуре выше 37 градусов Цельсия. Работы нужно перенести на утро или вечер.
3)      Использовать специальную одежду.
4)      Допускать к работе лиц не моложе 25 лет и не старше 40 лет.
5)      Соблюдать питьевой режим. Температура воды (напитков, чая) – 12-15 градусов. Также можно предусмотреть выдачу минеральной воды, кисломолочных напитков, соков.
6)      Употреблять фрукты и овощи.
Также читайте эту статью.
© подготовлено “Область на островах”

Ключевые слова: охрана труда при жаре, работа на жаре, в жаркую погоду, наружные работы в теплое время года, повышенные температуры на открытом воздухе охрана труда, рекомендации по работе при высоких температурах, охрана труда летом

Еще по теме статьи можно почитать:  Сохраняется ли на Сахалине и Курилах за работником средний заработок, если он приостановил работу по статье 142 ТК РФ?

Извиняемся, что отвлекаем... но это важно!

Если вы хотите получить консультацию, задать вопрос - то напишите нам: oblast@it-sakh.net

Если вам понравилась статья — пришлите ваш e-mail (адрес электронной почты), чтобы получать рассылки от нас.

В них будут интересные статьи, новые и новенькие обзоры , а также (!) — и это впервые — уроки в виде полезных советов, лайфхаков и тонкостей/хитростей про экономичные траты, оптимизацию процессов и столько еще всего! 

Спасибо!

Попробуйте еще раз, произошла какая-то "ашыпка"

Область на островах will use the information you provide on this form to be in touch with you and to provide updates and marketing.